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仕事の内容

社会保険・労働保険の手続き、給与計算処理にて業務を理解 して頂き、習熟度により、助成金、評価制度等お客様に向けて提案サポート業務を行って頂きます。

※基本的にパソコンを使って業務を行い、移動は自動車になります。
＜必須スキル＞
　コミニュケーションスキル①：電話や来訪者への基本的な接遇ができる。
　コミニュケーションスキル②：お客様の立場に立ち、お客様の目線で物事を考えられる。
　パソコンスキル基準①：エクセルで関数を使って計算ができる。わからなければgoogleで検索して自分で処理ができる。
　パソコンスキル基準②：DropboxやGoogleドライブ、evernote等のクラウドサービスが効果的に利用できる。
　パソコンスキル基準③：windowsのエクスプローラーを使って、ファイルの保存や検索等簡単な操作ができる。
　パソコンスキル基準④：LINEを使ってメッセージのやり取りができる。
　パソコンスキル基準⑤：googleのスケジュール機能が予定管理ができる。

＜優遇スキル＞
　アクセスにて簡単なソフト構築ができる
　給与計算ソフトを使って、給与計算、賞与計算、年末調整ができる
　業務フローや議事録の基本的な作成ができる

※正社員登用制度有

≪1日の仕事スケジュール例①≫
9時～12時　社会保険、労働保険の電子申請業務および給与計算業務
12時～13時　休憩
13時～15時　助成金の申請書類作成
15時～17時　就業規則作成・改定

≪1日の仕事スケジュール例②≫
9時～12時　ダイレクトメール作成・発送
12時～13時　休憩
13時～17時　改善コンサルタント業務資料整理等

○山本社会保険労務士事務所のキャリアステップ○
入所1年目～2年目　事務所内にて事務処理サポート　（上記仕事のスケジュール例のような業務）
入所3年目～7年目　お客様先に出向き、手続きや助成金提案、相談等を受け対応する。
入所8年目～13年目　業務コンサルタント等の積極提案型の業務を行っていただく。
入所10年目～　チームマネジメント職

山本社会保険労務士事業所のキャリアパスについて


※平成28年3月14日現在

山本社会保険労務士事業所について

たつの市を中心に播磨地域にて社会保険・労務事務のアウトソーシングや助成金取得、評価制度導入提案、労務相談・経営相談、ＩＴシステム構築等会社をサポートする事業所です。

○経営理念

お客様第一。地域を強くする。日々革新。

○経営方針

お客様の立場に立ち、地域の事務所関与企業を強くする。これを達成する為、日々、イノベーションを行うことを方針とする。

○人材育成の基本方針・目標

  • 仕事に求められる知識やスキルは、実際の現場にあり。
  • 職種別採用は行わず、様々な経験から仕事の幅を広げる。
  • 道を自ら拓き、多くの仕事と人との出会いによって、さらに将来への可能性を広げてほしい。

採用情報

給料 時給800円 期間の定め あり（1年更新）
時間外労働の有無 あり 試用期間 2ヶ月
賞与 なし 昇給 なし
休日 土日祝
お盆・年末年始休有り 		労働時間 9：00から18：00
9：00から16：00
（相談による）
従業員数 4人（所長含む） 通勤 マイカー通勤可能
学歴 不問 資格・免許 普通自動車免許
採用実績 私立関西学院大学、国立名古屋工業大学　ほか

採用担当者

山本恭平 採用担当者：山本恭平
　やる気と熱意がある方、人の立場にたってコミュニケーションを取れる方を募集しています。
　入所後は、社会保険・労働保険、給与計算の事務代行をまず担当していただき、随時、助成金や評価制度等のサポートをしていただきノウハウを蓄積していただきます。
　事業にはITシステムは現代必須条件です。パソコンの簡単な設定やネットワーク設定、バックアップ設定等も身に付けていただきます。
　まだ小さい事業所ですが、共に成長し盛り上げていけるかたをお待ちしています。